Вход | Регистрация
Регистрация | Забыли пароль?

Дефицитные кадры

Автор: Анна Воликова

Многие страховые компании говорят о нехватке высококвалифицированных кадров, и, действительно, поиск на позиции среднего менеджмента может составлять от 6 до 12 месяцев, это же справедливо и для соискателей. В каких кадрах сегодня остро нуждаются страховые компании, и на что могут рассчитывать профессионалы страховой сферы при смене места работы?

Многие страховые компании говорят о нехватке высококвалифицированных кадров, и, действительно, поиск на позиции среднего менеджмента может составлять от 6 до 12 месяцев, это же справедливо и для соискателей. В каких кадрах сегодня остро нуждаются страховые компании, и на что могут рассчитывать профессионалы страховой сферы при смене места работы?

Автор: Анна Воликова

окончила Московский Государственный Университет имени Н. Э. Баумана (МГТУ имени Н. Э. Баумана), факультет «Инженерный Бизнес и Менеджмент» по специальности «Организация и управление наукоемким производством», диплом с отличием. По окончании ВУЗа работала в «Росбанке» и «BSGV», где занималась подбором персонала на стажерские программы и для сети отделений банка. С 2010 года по 2014 год работала в рекрутинговой компании «Агентство Контакт» по направлению подбора менеджеров среднего и высшего звена для страхового рынка. В марте 2014 года присоединилась к команде британской рекрутинговой компании «Antal Russia», где отвечает за практику подбора персонала сектора «Страхование». В зону ответственности Анны входит работа со страховыми компаниями life&non-life сегмента, брокерами, перестраховочными компаниями и Пенсионными Фондами.

Где обучают

Последние годы не утихают споры о качестве современного российского образования. Все больше ВУЗов лишаются государственной аккредитации, а выпускники ведущих образовательных учреждений работают далеко не по специальности. Страховая отрасль не является исключением. Кафедр, готовящих профильные страховые кадры, немного. Наиболее популярными являются кафедры «Управление рисками и страхование» МГИМО, НИУ ВШЭ и кафедры «Страхование» РЭУ имени Г. В. Плеханова, Санкт-Петербургского государственного университета... 

 



Эта статья доступна для подписчиков

Статус подписчика обеспечит вам доступ к постоянно пополняемому архиву журнала «Современные страховые технологии», в котором содержатся тысячи статей, имеющих высокую практическую ценность для тех, чьи профессиональные интересы связаны со сферой страхования.
Чтобы оформить подписку, зарегистрируйтесь на сайте и перейдите в Личный кабинет. Если вы уже являетесь нашим подписчиком, пожалуйста, авторизуйтесь в шапке сайта!

ЖУРНАЛ № №5, ОКТЯБРЬ 2014

В союзе с государством
Cкорая помощь
Приключения D&O в России
Путевка в кризис
Ответственность без страха
«Актуально ли в России страхование...
Авторемонт и страхование
Встретились в Сочи
Правила личного кабинета
Время онлайн-продаж
Год «под надзором»
Автоматизация урегулирования
Перспективный тренд
Все по регламенту
Другая Индия
Осаго не для всех
Управление корпоративными рисками (часть 2)
Игра на обучение
КАСКО с телематикой
Что читать?
Стагнация вместо падения
Страхование застройщиков
Добровольное медицинское страхование сотрудников

Уважаемые читатели!

С 1 апреля  стоимость абонентской платы  за пользование программой Экспресс –аналитика страхового рынка составляет 1000 руб. в месяц. Для оплаты услуги войдите в личный кабинет или зарегистрируйтесь:

Внимание!

Подписчики печатной версии журнала могут пользоваться программой бесплатно в течении всего срока подписки.

Реклама партёров