• 18 ноября, 2025

«АльфаСтрахование» провела конференцию «ДМС 2.0: от социального пакета к инструменту роста бизнеса»

В Саратовском филиале «АльфаСтрахование» прошла конференция, посвященная новой роли добровольного медицинского страхования – «ДМС 2.0: от социального пакета к инструменту роста бизнеса».

Ведущие эксперты страхового рынка, HR-специалисты и представители крупного и среднего бизнеса региона обсудили, как программы добровольного медицинского страхования эволюционируют из стандартного элемента соцпакета в стратегический инструмент, влияющий на эффективность и конкурентоспособность компаний.

Участники мероприятия согласились во мнении, что ключевым трендом становится переход от базовой модели ДМС к проактивной – управлению здоровьем сотрудников как важнейшим активом бизнеса.

По мнению экспертов, современный пакет ДМС должен быть не просто доступом к медицинским услугам, а комплексным решением для поддержания высокого качества жизни сотрудников, напрямую влияющим на их мотивацию, вовлеченность и производительность.

Особый интерес участников вызвала программа «Управление здоровьем персонала», основанная на превентивном подходе. Она базируется на раннем выявлении рисков и поддержании здоровья сотрудников.

«Наша общая задача сегодня – перестать воспринимать ДМС как статью расходов. Это инвестиция в главный ресурс компании – в людей», – говорит Вероника Факеева, директор Саратовского филиала «АльфаСтрахование».

Похожие статьи

Красота без риска: «АльфаСтрахование» предложила страховую защиту от осложнений…

«АльфаСтрахование» запустила программу «АльфаЭстетика» – страховой продукт для планирующих пластические операции.

«АльфаСтрахование» рассматривает обращения пострадавших от наводнений на Северном Кавказе…

«АльфаСтрахование» принимает обращения от клиентов, пострадавших в результате обильных дождей в регионах Северного Кавказа. Страховые случаи урегулируются в упрощенном порядке.

Павел Озеров: компании теряют деньги не на ДМС, а…

На глобальном HR-форуме «Персонал Экспо» в Санкт-Петербурге бизнесу напомнили: добровольное медицинское страхование перестает быть просто бенефитом и требует управленческого подхода.