• 23 ноября, 2023
  • 53

«АльфаСтрахование» провела бизнес-завтрак для HR-директоров в Москве

«АльфаСтрахование» провела бизнес-завтрак для HR-директоров в Москве в отеле «Балчуг Кемпински». На мероприятии раскрыли две важные для бизнеса темы. Обсудили влияние на финансовый результат компании внедрения инновационного решения «Управление здоровьем персонала», а также развеяли мифы страхования от несчастных случаев для коллективов.

О том, как модный тренд на заботу о здоровье после пандемии стал необходимостью для бизнеса и какие результаты показывают компании, которые уже внедрили инновационное решение, рассказала Александра Левшенкова, руководитель проекта дирекции развития программ управления здоровьем «АльфаСтрахование».

«Управление здоровьем персонала» – это комплексный подход к защите здоровья сотрудников, через набор диагностических мероприятий мы выявляем характерные зоны риска для здоровья в коллективе, формируем комплекс задач долгосрочной программы ДМС и, как итог, за счет персонифицированного подхода вовлекаем сотрудников в культуру заботы о своем здоровье и снижаем количество больничных, повышая тем самым эффективность работы предприятий.

«Зачастую программа позволяет выявить у сотрудников заболевания, о которых они раньше не знали. Это могут быть довольно опасные состояния, которые без должного внимания способны привести к непоправимым последствиям. Управление здоровьем персонала предполагает в трех-пятилетней перспективе существенно снизить риски наступления серьезных заболеваний в коллективе. Статистика компании показывает, что уже в течение первого года действия программы 55% работников из «группы риска» удается стабилизировать свое состояние. Количество больничных в компаниях-участниках сокращается минимум на 15%, что напрямую сказывается на финансовом результате бизнеса», –отметила Александра Левшенкова.

В свою очередь, Наталья Кузьмина, руководитель дирекции продаж, и Виктория Морозова, руководитель управления страхования корпоративных клиентов от несчастного случая «АльфаСтрахование», рассказали о страховании сотрудников от несчастных случаев и болезней. Программа обеспечивает выплаты в случае бытовой и производственной травмы, смерти или инвалидности, а также может включать в себя компенсации при постановке диагноза критического заболевания или проведении хирургической операции. Особенно востребованной программа стала после 2020 г., когда началась пандемия и выросло количество запросов на   оплату больничных  и длительного стационарного лечения.

Представители «АльфаСтрахование» отметили, что сервис компании позволяет регулировать все случаи по договору онлайн в мобильном приложении и дает возможность получить компенсации в течение 3-10 дней. Вся информация по договору есть в личном кабинете застрахованного, там же он может назначить выгодоприобретателя на случай происшествия.

Не менее удобен сервис и для самих работодателей. Они могут моментально обмениваться документами со страховой компанией, отправлять отчеты об урегулировании убытков, менять списочный состав.

«Наличие защиты от несчастных случаев и болезней для коллективов помогает планировать бюджет и сокращать риски и затраты компании на социальную помощь сотрудникам, которые столкнулись  со  сложной  жизненной  ситуацией-тяжелой болезнью, травмой, полной  или  постоянной  утратой  трудоспособности. Кроме того, юридические лица могут получить налоговые льготы при оформлении полиса коллективного страхования от несчастных случаев и болезней», –отметила Виктория Морозова.

Похожие статьи

«АльфаСтрахование» стала партнером 25-го Международного жилищного конгресса

21–25 октября в центре Москвы прошло одно из крупнейших деловых мероприятий рынка недвижимости – «Международный жилищный конгресс».

«АльфаСтрахование» вновь стала страховым гарантом Международного аэропорта «Домодедово»

«АльфаСтрахование» застраховала ответственность Международного аэропорта «Домодедово». Компания заключила договор страхования ответственности за жизнь и здоровье пассажиров, повреждения воздушных судов.
РЕСО-Гарантия снова получила награду «Привлекательный работодатель — 2024»

РЕСО-Гарантия снова получила награду «Привлекательный работодатель — 2024»

Страховая компания РЕСО-Гарантия вновь подтвердила статус привлекательного работодателя на российском рынке, получив награду от сервиса поиска работы Superjob.ru.