Работа в России

Archive

«Ингосстрах» узнал, как взрослое поколение проводит свое свободное от работы время

«Ингосстрах» совместно с Финансовым университетом при Правительстве РФ провел исследование среди взрослых людей в возрасте от 45 до 65 лет и узнал, хватает ли им времени для личных дел и увлечений после работы.
Читать

Треть российских компаний предоставляют сотрудникам страховые полисы

СберСтрахование и сервис СберПодбор узнали, влияет ли предоставление корпоративной страховки на привлекательность компании.
Читать

Свыше половины российских работодателей поощряют трудоголизм

Почти каждый второй руководитель российских компаний убежден, что трудоголизм – проблема прежде всего личного характера, и решать ее работник должен сам.
Читать

Возвращение сотрудников в офис

За последние годы удаленный формат работы из временного решения в период пандемии стал устоявшейся практикой для множества компаний и сотрудников по всему миру.
Читать

Исследование «Ингосстраха» и НАФИ: когда молодежь становится финансово независимой?

Сегодня большинство молодых россиян хотят получить финансовую независимость как можно раньше. Желаемый средний возраст начала заработка для юноши – 17 лет, для девушки – 18 лет.
Читать

Опыт работы в компаниях малого и среднего бизнеса есть у 62% москвичей

87% опрошенных главными критериями при выборе таких компаний назвали график работы и зарплату.
Читать

Опыт работы в компаниях малого и среднего бизнеса есть у каждого второго россиянина

Большинство опрошенных россиян (59%) признались, что работают или когда-то работали в компаниях малого и среднего предпринимательства (МСП).
Читать

Каждый третий россиянин хотел бы меньше работать в жару

34,2% сотрудников хотели бы в жару работать меньше. 41% мечтают о сокращенном рабочем дне летом, 37% – о четырехдневке или удаленке.
Читать

Половину российских работников раздражают курящие коллеги

Курение оказалось самой распространенной вредной привычкой, раздражающей россиян в офисах.
Читать

Встречают по одежке – каждый пятый работодатель принимает финальное решение о приеме соискателя на работу

21,4% работодателей обращают на внешний вид соискателей при трудоустройстве и основываются на нем при принятии решения о приеме на работу.
Читать