Сегодня кадровая повестка выходит за рамки внутренней HR-задачи отдельно взятой компании. Она стала частью государственной политики развития экономики, что следует из Стратегии развития финансового рынка Российской Федерации до 2030 года, утвержденной распоряжением Правительства РФ от 29.12.2022 № 4355-р, где финансовый рынок рассматривается как один из ключевых механизмов поддержки структурных изменений в экономике. Это же следует из информационного письма Банка России от 29.12.2023 о рекомендациях по лучшим практикам, где среди эффектов