• 14 октября, 2014

В ТПП РФ обсудили новые методы и подходы к управлению персоналом предприятия

13 октября 2014 г. в зале «Библиотека» Торгово-Промышленной Палаты РФ состоялся практический семинар, организованный Подкомитетом по управлению рисками и взаимодействию с финансовыми институтами Комитета ТПП РФ по промышленному развитию совестно с компанией Intellectual Capital на тему «Современные подходы к управлению и развитию персонала  предприятий».

Модератором мероприятия выступила Татьяна Робулец, генеральный директор журнала «Современные страховые технологии». Свои доклады представили:

В мероприятии участвовали топ-менеджеры предприятий, страховых компаний, в том числе, директора и менеджеры по подбору персонала, директора по развитию бизнеса.

В ходе семинара участники рассмотрели вопросы мотивации персонала в компаниях, инновационные методы повышения работоспособности коллектива с помощью различных игровых технологий, новые программы по развитию личности.

В заключение мероприятия состоялась дискуссия, в ходе которой участники семинара обменялись мнениями по теме применения различных практик и программ личностного роста для повышения эффективности персонала компании. Прозвучали слова благодарности Торгово-промышленной палате Российской Федерации и всем организаторам семинара.

Журнал «Современные страховые технологии», Е. Сергеева

Похожие статьи

Стратегический разворот

Стратегический разворот

Доверие к страховщику основывается на его финансовой устойчивости, а она, в свою очередь, зависит от целого ряда факторов. Президент ВСС Евгений…
Рынку нужна возможность развиваться и адаптироваться

Рынку нужна возможность развиваться и адаптироваться

Нормативно-правовое регулирование страховой отрасли в России постоянно совершенствуется. По мнению депутата Государственной Думы, члена Комитета по финансовому рынку Николая Цеда предлагаемые…
В поисках общего языка

В поисках общего языка

Рассматривая конкретное дело, формально суд не обязан думать о том, какими будут последствия этого решения для финансовой устойчивости отдельного страховщика или…