• 14 октября, 2014

В ТПП РФ обсудили новые методы и подходы к управлению персоналом предприятия

13 октября 2014 г. в зале «Библиотека» Торгово-Промышленной Палаты РФ состоялся практический семинар, организованный Подкомитетом по управлению рисками и взаимодействию с финансовыми институтами Комитета ТПП РФ по промышленному развитию совестно с компанией Intellectual Capital на тему «Современные подходы к управлению и развитию персонала  предприятий».

Модератором мероприятия выступила Татьяна Робулец, генеральный директор журнала «Современные страховые технологии». Свои доклады представили:

В мероприятии участвовали топ-менеджеры предприятий, страховых компаний, в том числе, директора и менеджеры по подбору персонала, директора по развитию бизнеса.

В ходе семинара участники рассмотрели вопросы мотивации персонала в компаниях, инновационные методы повышения работоспособности коллектива с помощью различных игровых технологий, новые программы по развитию личности.

В заключение мероприятия состоялась дискуссия, в ходе которой участники семинара обменялись мнениями по теме применения различных практик и программ личностного роста для повышения эффективности персонала компании. Прозвучали слова благодарности Торгово-промышленной палате Российской Федерации и всем организаторам семинара.

Журнал «Современные страховые технологии», Е. Сергеева

Похожие статьи

Научный руководитель СберУниверситета Артём Оганов получил международную Государственную премию…

Артём Оганов, научный руководитель СберУниверситета, стал лауреатом международной Государственной премии Китая в области науки и техники.
АВТОДОМ BMW Стартовая получил награду 2 ГИС за лучший сервисный центр в Московском районе Санкт-Петербурга

АВТОДОМ BMW Стартовая получил награду 2 ГИС за лучший…

АВТОДОМ BMW Стартовая стал победителем народной премии 2 ГИС в номинации «Лучший автосервис в Московском районе Санкт-Петербурга за 2026 год».

Сбер: Почти 40% предпринимателей из малого и микробизнеса считают…

Сбер спросил у представителей малого бизнеса, как семья влияет на предприятие, поддерживают ли родственники в трудную минуту, как и кому из…