СТАЖИРОВКА У БРОКЕРА

Если обучение страховому делу включает в себя не только теорию, но и практику в виде стажировок в реально существующих страховых компаниях или в компаниях страховых брокерах, освоить профессию молодому специалисту становится намного проще. В то же время, привлекая к деятельности студентов – стажеров, выигрывают и предприятия.

Вадим Цибульский

окончил Киевский государственный экономический университет в 1995 году, в 2005 году защитил кандидатскую диссертацию в Московском государственном университете экономики, статистики и информатики (МЭСИ), кандидат экономических наук. В страховании с 1993 года. В разные годы работал в сфере образования и в страховых компаниях «ЭРГО» и «Первая страховая компания». В настоящее время является директором компании «Страховой и перестраховочный брокер «Мастер Сервис» (Казань), к.э.н., доцент Института социальных и гуманитарных знаний. www.мастер-страхования.рф

Кадровый голод

Из трех необходимых условий для ведения успешного бизнеса, – наличие крупного капитала, достаточного объема страхуемых рисков и квалифицированных специалистов, – последнее условие в страховании является основным. Можно с уверенностью утверждать, что подготовка профессионалов страхования является порой более значимым нематериальным капиталом, чем реальные деньги. Страховой рынок России сформировался, стал самодостаточным, получил устойчивую конфигурацию, которая не сломается даже в результате кризиса и ухода некоторых западных компаний. Преодоление кризисных явлений, как раз, одна из сложных задач, стоящих перед специалистами. На рынке десяти-пятнадцатилетней давности страховщиков было недостаточно. Все только зарождалось. Переломным моментом в создании профессионального рынка явилось принятие ФЗ №40 от 25.04.2002 «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств (ОСАГО)».

Читать статью в pdf формате